AniCura gehört zu Mars Veterinary Health und damit zu Mars Inc. Das bedeutet: langfristige Perspektive, klare Werte und ein internationales Umfeld, in dem wir Standards weiterentwickeln und gemeinsam wachsen. 

Wir suchen ab sofort einen 

Recruiter / Talent Acquisition Partner (m/w/d) 

in Vollzeit am Standort München 

Deine Aufgaben 

• Du verantwortest den Recruiting-Prozess für deine Positionen von Anfang bis Ende – vom Intake mit dem Hiring Manager bis zur Vertragsentscheidung. 

• Gemeinsam mit Klinikleitungen, Operations und weiteren Stakeholdern schärfst du Anforderungen, setzt realistische Timelines und sorgst für einen strukturierten Auswahlprozess. 

• Active Sourcing und Netzwerken gehört zu deinem Alltag: Du baust Kandidaten-Pipelines auf (z. B. LinkedIn, Netzwerke, Empfehlungen, Jobboards) und überzeugst auch passive Kandidaten. 

• Du führst und koordinierst Interviews, holst Feedback aktiv ein, moderierst Entscheidungen und begleitest Kandidaten sicher durch die Angebotsphase. 

• Mit sauberer Dokumentation in Workday und einem Blick auf relevante KPIs sorgst du dafür, dass Qualität, Tempo und Candidate Experience zusammenpassen. 

Dein Profil: 

• Du hast mehrere Jahre Erfahrung im Full-Cycle Recruiting, idealerweise in Healthcare, einem klinischen Umfeld oder einer standortgetriebenen Organisation. 

• Struktur und Verbindlichkeit zeichnen dich aus: Du priorisierst sauber, hältst Timelines im Blick und bringst Stakeholder zuverlässig zusammen. 

• Active Sourcing liegt dir; du schreibst so, dass Menschen antworten, und baust Pipelines systematisch auf. 

• Recruiting-Tools und HR-Systeme nutzt du sicher (Workday ist ein Plus), und du kannst mit Kennzahlen arbeiten, um deinen Prozess zu steuern.